台積電大砍員工分紅？　首季酬勞占純益實際比例曝光了

台積電員工在社群爆料，公司首季獲利年增58%，每股盈餘達22.08元；但公司高層卻想砍員工15%分紅，員工揚言不排除效法三星進行大罷工。根據太報記者依台積電日前公布的財務報表顯示，首季員工分紅數字約占稅後純益5.99%；而去年一整年分紅總額佔稅後純益約12%，首季分紅比例確實大幅降低。

台積電第一季員工酬勞（分紅）共343億4879萬元，平均每人可獲共44.04萬元，若對比去年總計發放員工酬勞（分紅)約2,061億4,592萬元，平均每人共264.28萬元，換算等於每人每季平均66.07萬元，以比例來看，今年後續幾季可能要「趕進度」。

台積電員工在TSMC爆料公社po文指出，台積電CEO上週對員工公告分紅比例將下降，原因有二，其一是減少負面社會觀感，其二是增加股東權益。

台積電首季營收獲利續創高，合併營收約1兆1,341.03億元，年增35.1%、季增8.4%，創下單季新高，與上季同為史上唯2營收破兆的單季。稅後純益約5,724.8億元，每股盈餘為新台幣22.08元，年增58.3%。

依台積電「公司章程」規定，以年度獲利不高於0.3%作為董事酬勞；及不低於1%作為員工酬勞，其中，不低於30%作為基層員工酬勞。員工酬勞係按當期稅前淨利扣除員工酬勞及董事酬勞前之金額按比率估列，董事酬勞則係依預期發放金額估計入帳。

根據台積電首季財務報表顯示，第一季員工酬勞（分紅）共343億4879萬元，而去年同期為216億9385萬元。截至2025年底，台積電台灣正職員工人數約78,000人；平均每人可獲業績奬金與酬勞共44.04萬元。依上述金額計算，員工酬勞（分紅）金額約佔稅後純益的5.99%。

而去年稅後純益1兆7178億元，每股純益66.25元。員工業績奬金與酬勞總計約2,061億4,592萬元，其中一半業績獎金已於每季季後發放，另一半分紅獎金1030億7296萬元，則於今年7月發放；平均每人可獲業績奬金與酬勞共264.28萬元。員工分紅總額約占稅後純益12%。