開後門？民代質疑正式的沒補上臨時的先上位　高市環保局回應了

高市議員陳麗娜今（1/3）質疑市府衛生局辦理113年清潔隊臨時人員甄試為特定人士開後門，陳麗娜表示，3年前（110年）剛舉辦正式清潔隊員考試，當時正取 172 名、備取 678 名，現在備取人員都還沒補完，環保局又進行臨時人員甄試，且竟然別開生面先面試再筆試，痛批正式的沒補上，臨時的先上位？對此，環保局表示，此次招考並不影響110年備取人員進用正式清潔隊員權益。

陳麗娜表示，環保局辦理113年清潔隊臨時人員甄試，預計1月面試、2月筆試，將正取129名及備取71名。然而環保局3年前（110年）才舉辦正式清潔隊員考試，當時正取172名、備取678名，環保局清潔隊員正式編制約3200餘人，但現在備取人員都還沒補完，環保局又進行臨時人員甄試，質疑將排擠正式考試人員的任用機會，且環保局這一次考試採取別開生面的先面試、後筆試，也被質疑是否開後門，為特定人士量身訂做。

備取的清潔隊員表示：「為了考試，我們拚死拚活，在體能測試中扛著沙包跑得要死要活，跌倒的跌倒、受傷的受傷，進醫院的進醫院，但得到了什麼？我們只要求一個較安定、能讓家庭生活的環境，也只希望獲得更好的工作權益，哪怕是備取資格能延長也好」。

陳麗娜進一步指出，110年通過考試的正、備取清潔人員，正取考生馬上得到任職機會，但備取者等了3年都沒有通知，現在他們的進用資格將在113年12月31日失效，沒想到還沒等到進用通知，卻又看到環保局大動作招收臨時清潔隊員，這樣一來難道不會壓縮他們的進用空間嗎？

陳麗娜不滿表示「正式的沒補上，臨時的先上位？」，質疑如果環保局有人力需求，應該先進用考試合格的備取人員，怎麼會本末倒置，另外辦考試呢？要求應該取消備取截止日，保障正式考試進清潔隊的人員。

陳麗娜也提到，更讓人不解的是，所有的考試幾乎都是先筆試、後面試，環保局的考試辦法卻獨樹一格，3年前的正式人員考試採用先體能測驗再比試，雖然有一定的道理，仍然引起外界議論。今年臨時人員考試更離譜，不考體能測驗，而是直接以面試的辦法先選出400名進入筆試，面試時如果成績相同，就依「工作配合度」分數高低排序。

陳麗娜質疑，這樣的面試很主觀，由面試官定生死的遊戲規則，是為了護航某些特定人士所訂？有公平性可言嗎？且簡章裡面還規定，應試者面試結束後不得要求閱覽、複印評分表或告知面試委員有關資料，應考者全無申訴管道，實在誇張。

對此，環保局表示，110年清潔隊員甄試招考是針對正式清潔隊員，而113年招考是針對清潔隊臨時人員，兩者人員性質不同，皆有個別員額編制規定，並不影響110年清潔隊員甄試之備取人員進用正式清潔隊員權益；且110年考試時即，已清楚公告類別。因此目前正式清潔隊員若有出缺，是由110年清潔隊員甄試的備取人員進用。

環保局指出，113年招考清潔隊臨時人員招考方式，考慮清潔隊員於第一線清潔作業，常與民眾交談應對，故面試內容包括個人資歷、工作配合度、溝通應對及反應能力等項目，以判斷應試者是否足以勝任第一線清潔實務作業，後續並以環保常識、廉政、職業安全衛生等基本知識測驗，以公開公平原則進行。