部分工時相關報導 - 太報 TaiSounds

部分工時

中小企業去年增僱月薪6.3萬元以下青年及高齡員工今年5月報稅可享租稅優惠

2026-03-06 15:53

經濟部中小及新創企業署今（6）日表示，2024年起《中小企業發展條例》已針對增僱基層員工及為基層員工加薪的中小企業提供租稅優惠；並特別提醒，今年5月辦理114年度營利事業所得稅結算申報時，可依規定申請適用增僱基層員工等租稅優惠，降低營運成本。
徵才找人要花4.4個月！勞動部揭營建業最難補人　住宿餐飲職缺率4.2% 冠全台

2026-01-07 15:58

勞動部今（1/7）日發布2025年9月底職位空缺調查，數據顯示工業及服務業職缺總數為25.9萬個，職缺率達2.9%，雖然整體職缺數較6月底小幅減少約8300個，但部分特定產業仍陷於「補不足人力」與「留不住人」的困境。其中，營建工程業以平均4.4個月的招募時間，成為全台找人最困難的行業；而住宿餐飲業則因高流動率影響，職缺率高達4.2%，高居各業之首。
基層員工薪資門檻今揭曉經濟部今天公告2026年元旦起是「這金額」

2025-12-31 18:54

經濟部今（31）日公告，有關《中小企業發展條例》第36條之2所定義的「基層員工」範圍中，115年度（即2026年）基層員工薪資之「一定金額」為月薪新台幣6萬5千元、時薪406元、日薪3,248元。
製造業最低工資補貼明年1/15起申請每人每月最高910元

2025-12-29 16:07

經濟部產發署今（29）日宣布，與勞動部於2026年合作推動製造業最低工資補貼，針對營業額減少10%以上的製造業者提供補貼，全職員工每人每月補貼910元、部分工時員工每人每月補貼480元，最多補貼6個月，以降低受影響製造業薪資給付負擔。
AI助攻！去年薪資中位數54.6萬「年增4％」　「這行業」年薪110.6萬奪冠

2025-11-25 21:02

主計總處今天（11／25）公布2024年工業及服務業全體受僱員工全年總薪資中位數為54.6萬元，較2023年增加4.03％，創下2013年以來最大漲幅。主計總處解釋，除了基期因素，2024年人工智慧（AI）需求蓬勃發展，廠商營運暢旺，連帶拉動總薪資表現。
【非典工作青年5-建言】制度及資源比意願更卡關！要讓年輕人穩定就業三方向策略給解方

2025-11-10 08:20

主計總處統計，2024年我國非典型工作者80.4萬人，只有12.9%想改做「全時、正式工作」，15至24歲年輕人想轉正職比例更低約僅1萬人，其中，有一些年輕人是因為追求自主性，且薪資收入與正職差距不大，甚至更好，但也有許多是就業困難的弱勢青年，需要更多關注與資源協助。《太報》透過非典工作青年專題，深入探討現況制度問題及未來可努力的策略方向。
【非典工作青年3-困境】沒底薪、催款難、職災自己扛！放飛自我背後的血淋淋痛點

2025-11-10 08:10

非典勞動不受制於朝九晚五的工作型態，看在外人眼裡「想做就做，想休息就躺平，」有高度的自由，還可以將人生志趣變現成金，成為許多青年追逐的潮流，但為什麼還是有人在正職工作與非典就業中不斷「來來回回」？若無視非典就業背後潛藏的血淋淋痛點，是否也落入變相剝削？
【非典工作青年2-機會】幫樂團「放卡拉OK」、到澳洲切南瓜…不做正職的他們為何甘之如飴？

2025-11-10 08:05

非典型工作的內容五花八門，從超商打工、跑外送、臨時工到接案創作、演出都在這個範疇裡，儘管有不穩定、缺乏保障的隱憂，但反過來，亦有許多工作就是以非典型方式為主力，《太報》的「非典工作青年」系列專題，訪問第一線工作者經驗，談有人在其中如魚得水，或有人藉此機會重整人生。
【非典工作青年1-趨勢】19.8萬青年拒當正職　他們擁抱自由還是走入困境？

2025-11-10 08:00

全台灣如今有19.8萬青年從事打工、兼職、自由業等非典型工作，其中有意願轉為正職者不到15%，他們不少是希望追求時間自由，或想追尋自我價值，然而實際上又有多少人真的如願以償？《太報》與關心青年的財團法人天河教育基金會合作，藉由訪問第一線的青年心路歷程，與相關專家、學者意見，呈現這條追求自由之路上的各種相貌。
你有領到嗎？勞工5月平均薪資6.1萬　最低薪「前3慘」也曝光

2025-07-17 14:20

行政院主計總處發表最新的薪資統計結果，結果顯示至今年5月底全體受僱員工人數849萬7千人，較4月底成長6千人，另外外界關心的總薪資平均數為6萬1902元，其中經常性薪資平均數為4萬7796元，獎金、加班費等非經常性薪資1萬4106元。另外，最低薪的「慘」業也曝光，仍舊是住宿、餐飲、美容美髮業。

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