快訊

    輕症免隔離20日上路 9大Q&A懶人包一次看

    2023-03-19 17:44 / 作者 陳康宜

    新冠肺炎輕症免隔離、免通報20日上路,接下來若染疫該如何處理?師生上課規定是否有調整?《太報》整理9大Q&A,供民眾參考。




    圖片
    新冠肺炎輕症免隔離、免通報20日上路。資料照




    Q:什麼情況要快篩?

    A:出現發燒、呼吸道症狀時,自行快篩。



    Q:發現確診,可以外出嗎?

    A:輕症者建議在家休息,非必要避免外出;若屬無症狀或症狀緩解(退燒至少1天)後,或發病、採檢陽性滿10天後,可以外出,並請全程戴口罩。



    Q:確診需要就醫嗎?就醫方式有規定嗎?

    A:如果你是具有重症風險因子的族群,包括65歲以上長者、孕產婦、具慢性病或免疫不全/免疫低下病史者等民眾,無論症狀輕重,都請盡速就醫,以利醫師及早診治並開立口服抗病毒藥物。



    一般民眾如果出現警示症狀,如喘或呼吸困難;持續胸痛或胸悶;意識不清;皮膚、嘴唇或指甲床發青;無法進食、喝水或服藥;過去24小時無尿或尿量顯著減少;收縮壓100次/分鐘,也請盡速就醫。



    由於都會區的確診視訊診療退場,民眾需至診所、醫院就醫,就醫方式可撥打119,也可由親友接送,或自行就醫。至於山地、離島等偏遠地區民眾若確診,仍可採視訊門診。



    Q:我是上班族,確診了該怎麼請假?

    A:勞工皆可持「快篩陽性證明的照片」,申請「病假」,病假天數一年內未超過30日的部分,以半薪計算。

    另外,在篩檢陽性當天及次日起5日內,雇主不得扣發全勤奬金。



    Q:員工確診,老闆可以要求休假嗎?

    A:雇主不可要求勞工不出勤、必須快篩陰性才能返回工作場所,若雇主片面要求勞工不要出勤,因屬雇主受領勞務遲延,仍應照給工資。



    Q:教師或學生確診,規定和大家相同嗎?

    A:建議教師或學生在篩檢陽性當天及次日起5日內,在家自主健康管理。同樣可持「快篩陽性證明的照片」申請病假,學生不會列入出缺席紀錄、教師不會列入學年度病假日數計算及成績考核。



    若快篩陰性,則可提早解除自主健康管理,到校上課。



    Q:醫護人員確診,仍要去醫院上班嗎?

    A:輕症者建議居家休養,由醫療機構訂定支持性給假政策。症狀緩解且1次家用快篩陰性者,可提前返回工作。



    如果醫療機構經考量後,仍需請確診醫護上班,建議調整工作內容,不與一般病患接觸,或以照護確診病人為原則。



    Q:確診後,還有公費清冠一號能使用嗎?

    A:只要符合適用對象,如具重症風險因子、中醫急迫病勢的民眾,在病歷記載檢驗陽性結果及適應症,就由中醫師開立公費新冠一號。



    Q:剛好在19日發現確診,還需要隔離嗎?

    A:在輕症免隔離上路前篩檢陽性者,指揮中心設有7天緩衝期,即使是隔天才持試劑到院所就診,醫病雙方同意仍適用舊版病例定義,仍採5+n制度、需隔離5天,也會開立隔離證明,以便於民眾申請保險等。




    陳康宜 收藏文章

    本網站使用Cookie以便為您提供更優質的使用體驗,若您點擊下方“同意”或繼續瀏覽本網站,即表示您同意我們的Cookie政策,欲瞭解更多資訊請見