勤業眾信提「B.E.Y.O.N.D」路徑藍圖 助企業數位永續雙軸共舞

勤業眾信總裁柯志賢今（21）日表示，創新、營運、永續、信任是今年數位轉型發展藍圖的4大領域。勤業眾信永續長暨營運長姚勝雄則代表勤業眾信提出「B.E.Y.O.N.D」路徑藍圖，鼓勵企業「GO BEYOND」。

勤業眾信今日舉行鏈結創新，驅動未來高峰會，今年主題是未來數位藍圖。柯志賢說，這是勤業眾信每年最重要的展望論壇，特別選在年初就集結專家觀點供各界參考。

柯志賢表示，今年主題也和工研院合作，訪談各企業領袖，以提出數位轉型發展藍圖，就創新、營運、永續、信任等4領域做延深研究，並訪談企業領導人，整合成研究報告，提供台灣產官學界參考。

柯志賢指出，本次也從研究報告整合重要議題予以延伸，第一，針對氣候變遷、節能減碳、企業永續發展。第二，新科技發展與應用，數位轉型上大家都在思考AI應用，企業未來創新發展的策略。

第三，企業經營內外部的不確定性，地緣政治、通膨等。如何打造企業韌性與信任也是課題。

姚勝雄則說，今年勤業眾信提出「B.E.Y.O.N.D.」路徑藍圖，鼓勵企業「GOBEYOND」，例如：透過「Brekthrough」，帶動企業跳脫框架、挑戰傳統思維，尋找創新解決方案。

藉由「Evaluate」，更全面地評估市場需求和競爭環境，確保計劃的可行性，降低投資風險。「Yield」將幫助企業明確風險和機會，以最大化價值為目標進行投資和發展；而「Optimize」則鼓勵企業整合內外部資源，提升組織的數位能力和應對市場變化。

「Network」促進企業與各方作，構建透過跨界合作實現更多共赢機會。最後，「Develop」鼓勵企業續投資技術研發，以不斷提升自身競爭力和創新能力。

姚勝雄表示，數位經濟儼然已成台灣經擎，企業必須提高敏捷性、靈活生成數位轉型策略,應對新競争態势與迎向下一波成長。