2026-04-24 18:22
「社會新鮮人」薪資統計出爐,學歷、產業與性別差異一次攤開比較。勞動部今天公布「114年初任人員薪資統計」,新鮮人平均月薪為3.9萬元,年增5.4%,但若細看不同族群,薪資落差明顯,其中研究所畢業者平均達5.3萬元,與大學畢業的3.6萬元拉開近1.7萬元差距。
2026-04-24 18:08
少子化效應持續發酵,台灣新進勞動力規模明顯縮水。勞動部今(4/24)公布「114年初任人員薪資統計結果」,114年新鮮人(初任人員)僅13.8萬人,年減9000人(-6.3%),較5年前大減約3.2萬人(-19%)。在人數持續下滑的同時,就業市場結構也出現明顯轉變,人才加速流向高薪產業與大型企業,中小企業面臨招募壓力升溫。
2026-01-23 17:45
勞動部今(1/23)日公布最新「114年勞工生活及就業狀況調查」,揭露受僱勞工的職場現況,調查發現,全台有超過7成的勞工對現職感到滿意,但在數位通訊工具普及的影響下,下班後的「數位加班」已成常態,近2成5的勞工曾在下班後接獲長官交辦工作。此外,面對超高齡社會,勞工對退休保障的依賴度顯著提升,勞退與勞保給付占生活費來源逾4成,已成為多數人規劃老年生活的核心來源。
2025-11-25 21:02
主計總處今天(11/25)公布2024年工業及服務業全體受僱員工全年總薪資中位數為54.6萬元,較2023年增加4.03%,創下2013年以來最大漲幅。主計總處解釋,除了基期因素,2024年人工智慧(AI)需求蓬勃發展,廠商營運暢旺,連帶拉動總薪資表現。
2025-11-10 18:24
主計總處今(11/10)日公布今年前9個月全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬7751 元、年增3%,為25年來同期最高;剔除物價因素後,實質經常性薪資為4萬3652元,年增1.21%,增幅創下五年來最大;累計實質總薪資平均數則成長1.87%,續創近七年同期新高。官員觀察,由於基本工資及廠商調薪,使得經常性薪資持續成長,意味著薪資被通膨吃掉的感覺並不強烈。
2025-10-14 18:47
主計總處今(10/14)日公布今年前8個月全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬7709元、年增2.98%,為25年來同期最高;剔除物價因素後,實質經常性薪資為4萬3638元,年增1.12%,增幅續創近5年最高;累計實質總薪資平均數則成長2%,仍創下近7年同期新高。官員說明,由於最低工資調升及廠商加薪,都是推升經常性薪資的重要因素。
2025-09-12 19:28
主計總處今(9/12)日公布今年前7個月全體受僱員工經常性薪資平均數為新台幣4萬7651元、年增2.98%,增幅創近3年新高;剔除物價因素後,實質經常性薪資為4萬3624元,年增1.09%,增幅續創近5年最高;累計實質總薪資平均數則成長1.86%,創下近7年同期新高。官員說明,主要是基本工資調升、廠商加薪,以及工時增加也會影響薪資。
2025-08-11 19:23
主計總處今(8/11)日公布上半年經常性薪資平均數為4萬7608 元、年增2.99%,剔除物價因素後,實質經常性薪資年增1.04%,增幅創近5年最高;累計實質總薪資平均數也成長1.52%,創近4年新高。官員說明,由於基本工資調升、廠商加薪,以及物價漲幅趨緩,沒有以前那麼高,薪資超越通膨。
2025-07-17 14:20
行政院主計總處發表最新的薪資統計結果,結果顯示至今年5月底全體受僱員工人數849萬7千人,較4月底成長6千人,另外外界關心的總薪資平均數為6萬1902元,其中經常性薪資平均數為4萬7796元,獎金、加班費等非經常性薪資1萬4106元。另外,最低薪的「慘」業也曝光,仍舊是住宿、餐飲、美容美髮業。
2025-06-02 08:10
編按:為了解台灣民眾面對 AI 時代的整體認知、採用意願與影響擔憂,《太報》委託皮爾森數據進行「生成式AI學習適應與衝擊感受調查」,將分兩週深入解析報導。為推動我國AI發展政策,政府正在研議「人工智慧基本法」立法草案,本週聚焦在個人使用及適應情況,此篇探討工作職場上的期待與困境,希望為後續立法的社會對話與制度完善提供依據。
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