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「這點小事也不會」、「連小孩都不會顧」主管、另一半念不停,你也被「邏輯霸凌」了嗎?

  • 更新2021/02/01 13:59
  • 發布2020/11/24 11:42
  • 作者/ 鄭仲嵐

日本社會最近新出現「邏輯霸凌」這個詞,不僅在網路上爆紅,也被拿來引用到社會各種環境。不過這樣的形容,也引起了正反兩方的辯論,甚至認為這個詞根本就沒有必要性,究竟該如何看到這個現象?

邏輯霸凌,簡而言之,就是甲方雖然有道理,但是仗著自己有理,便開始咄咄逼人,甚至拿出威壓感等讓乙方感到不舒服。通常拿來形容公司上司對待下屬,隨後開始被用到夫妻間、甚至同儕間的聊天等狀況。

該詞從2019年中開始慢慢出現,網路上開始討論具有「邏輯霸凌」特質的人,好比上司等常說的「這點小事也不會」、「為何不會解釋」或是「你到底行不行啊」等偏向人格否定的話。無論下屬怎麼道歉跟說明,沒有達到一定程度的滿足感,上司的「邏輯霸凌」便不會消失。

除此之外,好比夫妻間的相處亦是,比如「我回家前都不收拾一下家?」、「連小孩都不會顧?」這樣類似枝微末節的夫妻間吵架等。因為罵人方已經先帶入「既然結了婚就一定要怎樣」的觀念,因此不論被罵方當天突然有事無法如期達到要求,依舊會被認為是偷懶不想顧家庭。

同儕間中,小則會議吵架,大到政治理念不合等,用自己的邏輯硬套在他人身上,雙方爭執等更是屢見不鮮。

肺炎之後,日本的職場到家庭興起一股「邏輯霸凌」的討論。(圖片來源/日劇《半澤直樹》劇照)

被稱為邏輯霸凌的特徵

而在近來,因為新型冠狀病毒疫情,許多日本人必須在家上班,除了跟上司遠距開會外,也必須面臨家庭的大小問題。過分不安的上司與長期相處的夫妻,讓「邏輯霸凌」再度成為討論詞,日本媒體也整理出了邏輯霸凌「五大特點」。

一、對方通常高度莫名自傲
過度想要表達自己驕傲感的人,往往得理不饒人,在敘述正確的事物時顯現地不是正確的觀念,而是過度膨脹的自尊心,往往這時他會貶低對方,來顯現自己的真知灼見。

二、每次聊天都像在對決
人與人之間的談話本來是建立在相互尊重上,進而找出解決問題的方針。不過邏輯霸凌的人往往會先抱著敵我意識,最好一開口宛如一記重拳,先把對方一拳倒地,讓對方為自己的錯感到極度羞愧。

三、對他人同理心極度低
天生缺乏同理心的人,往往對於自己可能造成他人反感的行為不當一回事。自顧自地講出對的事物時,早已經不管對方做事時可能面臨什麼困境,或許是不得已才會這樣決定。

四、擁有某種特殊情結
不管他說的是對與否,一直都想要站在比別人高的位置鄙視他人,他不是單純地想討論事情,而是想凸顯他在這個位置上的優越感與滿足感。

五、自己永遠是正義一方
過分地相信自己所擁有的知識是正確的,到最後陷入盲目地護航自己說法。最後在道理上真正站不住腳時,反而會開始生氣,並且強壓自己情緒在他人身上。

邏輯霸凌這詞不該存在?

不過,當邏輯霸凌成為最近的新討論詞時,也有許多人認為邏輯霸凌這個詞存在本身就很弔詭。

日本搞笑巨匠松本人志就在10月中時於綜藝節目上坦言「完全不懂這是什麼意思」,另一旁的嘉賓,同樣是搞笑藝人的「笨蛋節奏」也表示,如果要套用這說法,那很多搞笑藝人吐槽都是「邏輯霸凌」,他直言:「講邏輯霸凌這種怪詞的本身就是在邏輯霸凌吧!」

日本網路上也有許多網友討論這詞到底是否該有定義?畢竟很多上司只是想表達他們是這樣想的,但工作的時候不好好糾正,那什麼時候才要糾正?在網路搜尋時,也會出現「邏輯霸凌,到底是哪不對?」、「邏輯霸凌,定義搞不懂」的相關結果。

但其實,日本媒體也幫忙歸納,近年來日本社會大力倡導勞動體制改革,才讓這些名詞紛紛出籠,並不是以前存在過,就一定是正確。其中很重要的是,在資訊快速流通的時代,已經沒有什麼是絕對正確的觀念,在擺出企圖想要說服他人的強硬態度前,或許可先思考萬一自己的理論不一定就是「王道」。

另外,就算自己的理論正確,或是對方犯了錯時,如果拿出盛氣凌人的態度,那雙方溝通只會愈來愈不順暢。讓對方藉由自己的善意,軟化後去讓其接受較為合適。或許對方真的有為難之處,只是當下無法開口。

最重要的,不論甲方或乙方都能夠互相尊重,不要都堅持己見的話,事情才會有圓滿解決的可能。在新型冠狀病毒的當下,適應新的勞動方式時,人與人溝通的要先有互相尊重立場,或許方能建立健康的上下關係。

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